Nyáron többszáz óvodapedagógust kérdeztünk meg különböző témákkal kapcsolatban. Ezúttal az óvodavezetői munkakör kerül terítékre.
Az óvodavezetők rangsorában (ami a kihívásokat illet) első helyre kerültek a gyakran változó jogszabályok követésének nehézségei, amelyeket csak tetéznek az ebből (is) fakadó adminisztrációs terhek. Ők érzik továbbá a forráshiányból eredő gondokat, illetve az óvodavezetőknek okoz fejtörést a nyugdíjba vonuló, gyesre ment vagy pályaelhagyó kollégák pótlása is.
Szinte azonos hangsúlyt kapnak a vezetői minőségből adódó és a kollégákra vonatkozó feladatok: a konfliktuskezelés, a kollégák motiválása, valamint az életpályamodellel kapcsolatos tevékenységek. Úgy tűnik, hogy a fenntartóval jó kapcsolatot alakítanak ki az óvodavezetők.
